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Disparités de salaires : surprise, les gays et bis gagnent moins que les hétéros - Tetu


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Des différences de revenus subsistent en fonction de l'orientation sexuelle des salariés, selon une méta-étude portant sur plusieurs pays. Et devinez qui sont les premiers de cordée…

 

Il est établi que, dans la plupart des pays, les femmes gagnent moins que leurs collègues masculins. Même chose pour les personnes en situation de handicap, ou pour les groupes ethniques minoritaires. Mais, et c'est sujet bien moins abordé, les personnes LGBTQI+ sont également confrontées à des discriminations salariales au sein de leur milieu professionnel.

 

Des chercheurs de l'Université Anglia Ruskin (Royaume-Uni) ont décidé de se donner une vue globale de la question. Relayé mi-juillet par la revue universitaire Journal of Population Economics, leur rapport intitulé "Orientation sexuelle et revenus : une méta-analyse" se fonde sur l'étude de 24 articles scientifiques parus entre 2012 et 2020 dans différents États d'Europe et d'Amérique du Nord, ainsi qu'en Australie. L'objectif de cette recherche étant donc d'observer à une large échelle les différences de revenus selon l'orientation sexuelle déclarée des salariés.

 

La suite de l'article ici : https://tetu.com/2021/08/03/travail-salaires-etude-gays-bi-gagnent-moins-heteros/

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