Jump to content
Le Forum ARA

Movinmotion - Pourquoi le portage salarial n’est pas possible pour les intermittents du spectacle


Anim

Recommended Posts

  • Moderator

Le portage salarial s’est développé fortement depuis une dizaine d’années, notamment pour les intermittents du spectacle. Le mécanisme, simple, est triangulaire :

Capture-de%CC%81cran-2022-01-12-a%CC%80-

Il y a cependant des règles pour les entreprises de portage salarial…

  • L’activité de portage salarial doit être exercée à titre exclusif. En clair, une telle entreprise ne peut pas avoir d’autre activité que celle de portage salarial (ex : elle ne peut pas avoir une activité de production de spectacle).
  • L’activité de portage salarial est encadrée : une déclaration d’activité spécifique doit être faite auprès du Ministère du travail.
  • L’activité de portage salarial relève d’un secteur d’activité dédié : la convention collective de branche des salariés en portage salarial (IDCC 3219)
  • L’entreprise de portage est tenue de justifier d’une garantie financière pour le paiement du salaire et des cotisations sociales du salarié porté.

 

...

Afficher l’article complet

Link to comment
Share on other sites

Join the conversation

You can post now and register later. If you have an account, sign in now to post with your account.

Guest
Reply to this topic...

×   Pasted as rich text.   Restore formatting

  Only 75 emoji are allowed.

×   Your link has been automatically embedded.   Display as a link instead

×   Your previous content has been restored.   Clear editor

×   You cannot paste images directly. Upload or insert images from URL.

×
×
  • Create New...

Important Information

Assistant Directors & Associates (ARA) is a community dedicated to directing and production departments in feature films. She advocates a caring and courteous environment, conducive to quality exchanges and respectful for others. Please take a moment to read these few Guidelines as anyone posting on our platforms will be considered to have read them. These are subject to change at any time and therefore apply to all of our services, both in public and in private. We therefore invite you to consult them regularly.